Sermaye şirketleri içinde ideal tür ve gerçek tip olan anonim şirket, birçok yatırımcının sermayesi için havuz niteliği görmektedir. Anonim şirketler, pay sahiplerinin sınırlı sorumluluğundan kaynaklı olarak riskin azlığı, kar payı alma hakkı ve payı devretme kolaylığı nedeniyle pay sahipleri tarafından sıklıkla tercih edilen bir şirket türü olarak karşımıza çıkmaktadır. Anonim şirketlerin cazibesini artıran pay sahiplerinin sınırlı sorumluluğu, alacaklılara tek başvuru kaynağı olarak şirket mal...

ŞH198 Anonim Şirketlerde Genel Kurul Kararlarının Butlanı Yrd. Doç. Dr. Ömer KORKUT 2012/04 Baskı, XXVI+234 Sayfa  ISBN  978-605-4454-56-3...

ŞH214 6102 Sayılı Türk Ticaret Kanunu Uyarınca Anonim Şirketlerde İmtiyazlı Pay Sahipleri Özel Kurulu Gül AKAD 2013/08 Baskı, XIV+124 Sayfa ISBN 978-605-4823-04-8 ...

Kurumsal sosyal sorumluluk, en genel anlamda, anonim şirketlerin toplum ve çevre üzerinde olumlu etkiler yaratmaları ve sebep oldukları olumsuz sonuçlar varsa bunlar nedeniyle de sorumlu tutulmaları gerektiği yönündeki anlayışı ifade etmektedir. Bu kapsamda, şirketlerden kirlilik, küresel ısınma ve tehlikeli atıklarla mücadele etmeleri; insan haklarına saygı göstermeleri; ayrımcılık yapmamaları; çalışma şartlarını iyileştirmeleri; toplum refahını artıran projeler geliştirmeleri ve yolsuzluk ve r...

ŞH182 Anonim Şirkette Zorunlu Organ Eksikliğine Dayanan Fesih Davası Av. Burcu GÜNAYDIN 2012/04 Baskı, XII+90 Sayfa  ISBN  978-605-377-698-7...

Limited şirketlerde kanuni temsilcilerin amme alacaklarından doğan sorumluluğuyla ilgili 213 sayılı Vergi Usul Kanunu, 6183 sayılı Amme Alacaklarının Tahsil Usulü Hakkında Kanun ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununda düzenlemeler yapılmıştır. Eserde bu düzenlemelerin mahiyetleri, şartları, kapsamları ve öngördüğü sorumluluklar ele alınmıştır. 6183 sayılı AATUHK gereğince limited şirketin amme alacaklarından dolayı şirket ortaklarının sorumluluğu da çalışmada detaylı...

MU151 Avukat-SMMM ve YMM için Türk Ticaret Kanunu Kapsamında Ticari Şirketler ve Uygulamalı Örnekleri İle Şirketler Muhasebesi Yrd. Doç. Dr. Hasan KARADENİZ 2013/07 Baskı, X+172 Sayfa ISBN 978-605-146-174-8 ...

ŞH203 Türk Ticaret Kanunu'nda Aile İşletmelerinde Kurumsallaşma ve İç Denetim Doç. Dr. Mehmet ERKAN 2012/02 Baskı, XII+204 Sayfa ISBN 978-605-5335-73-1  Aile işletmelerinin varlıklarını sürdürebilmeleri ve başarılı olabilmeleri için hayati önem taşıyan kurumsallaşma, denetim ve iç denetim konuları bu çalışmada ele alınmıştır. Kitap üç bölümden oluşmaktadır. Birinci bölümde aile işletmeleri, ikinci bölümde kurumsallaşma ve üçüncü bölümde denetim ve iç denetim konuları incelenmiştir. İncelene...

ŞH217 Anonim Ortaklığın Haklı Sebeple Feshi Yrd. Doç. Dr. Ayşe ŞAHİN 2013/7 Baskı, Ciltli VI+623 Sayfa ISBN: 978-605-4446-67-4...

ŞH183 Anonim Ortaklıkta Yeni Bağlam Sisteminin Esasları Ünal TEKİNALP 2012/04 Baskı, XXIV+128 Sayfa ISBN 978-605-4446-39-1 Türkiye’de bağlamla ilgili hükümler, anonim ortaklıkların esas sözleşmelerinin hemen hemen tümünde yer almaktadır. Bu nedenle yeni hükümlerin açıklanması uygulama ve özellikle esas sözleşmelerin yeni Kanuna uyarlanmaları bakımından önem taşımaktadır. Bu çalışmada, kanuni bağlamlar yanında esas sözleşmesel bağlam halleri incelenmiş; sisteme temel veren hukuki düşünceyi ve ama...

Anonim şirketin karar organı olan genel kurulun toplantılarını yöneten toplantı başkanına ilişkin mevzuatımızda yer alan düzenlemeler oldukça yetersiz olduğu gibi toplantı başkanını etraflıca ele alan bilimsel eser sayısı da azdır. Oysa toplantı başkanı, anonim şirket genel kurulunda toplantının yönetimine ilişkin alacağı kararlar sebebi ile oldukça etkin bir konuma sahiptir. Zira genel kurulun düzenli ve hukuka uygun bir şekilde yönetilmesi hem vazgeçilemez nitelikteki genel kurula katılım hakl...

Türk Ticaret Kanunu ve Sermaye Piyasası Kanunu uyarınca anonim şirketlerin yönetim kurulu üyelerinin ücretleri esas sözleşmeyle veya genel kurul kararıyla belirlenmektedir. Bu kapsamda halka açık anonim ortaklıklarda yönetim kurulu üyelerinin ücretleri belirlenirken şirketin ücret komitesine danışılması zorunludur. Türk hukukunda yönetim kurulu üyelerinin ücretlerinin belirlenmesinde hissedarların söz sahibi olduğunu söylemek mümkün olsa da bu durum gelişmiş ülkelerde bulunan Say on Pay uygulama...

VH385 Anonim Şirketlerin Kendi Paylarını İktisabının Vergisel Sonuçları Can SÖZER 2014/07 2. Baskı, XIV+156 Sayfa ISBN 978-605-4823-51-2 ...

Pay kavramı anonim ve limited şirketler için önemli bir yer tutmaktadır. Ayrı tüzel kişiliği olan bu şirketlerde pay sahibi, sahip olduğu pay ile şirket ortağı olmakta, şirketin kendisine sağladığı hak ve borçlardan yararlanmaktadır. Sermaye şirketlerinin bağımsız bir kişiliği olmasından dolayı pay sahipleri tüzel kişiliği olmayan diğer şirketler kadar kolay tespit edilmeyebilmektedir. Pay, sahibine ortak olduğu şirkete karşı hak ve borçlara sahip olma yetkisi vermektedir. Bu hak ve borçlar pay ...

İş Hukuku uygulamasında şirketler topluluğundaki iş ilişkilerinde, şirketler topluluğu bünyesinde iş görme edimini yerine getiren bir işçinin işvereninin tespit edilememesine bağlı olarak gerek bu işçinin feshe karşı korunmasında gerekse işçilik alacaklarının hesaplanmasında birçok sorun ortaya çıkmaktadır. Belirtelim ki uygulamada karşılaşılan bu sorunlar, yargı kararları ve öğreti görüşleri ile çözülmeye çalışılmaktadır. Ancak öğretideki çalışmalarda şirketler topluluğunda karşılaşılan uyuşmaz...

ŞH097 Halka Açık Şirketlerde Kurumsal Yönetim Anlayışı İMKB-100 Örneği Arcan TUZCU 2004 Baskı, 204 Sayfa,   ISBN 978- 975-6194-05-7   Ayrıca, ülkemizde İMKB–100 endeksinde farklı sektörlerde faaliyet gösteren en yüksek piyasa değerine sahip halka açık 100 şirket yöneticisinin, iç ve dış grupların taleplerine olan bakış açısı ve bu gruplara karşı geliştirdikleri politika ve stratejiler tespit edilmektedir. Bu şirketlerin kurumsal yönetim performansının belirlenmesi, sermaye piyasalarında yatırım ...

Limited şirketlerde ortakların şirkete karşı bağlılık yükümlülüğünün incelendiği bu kitap, bağlılık kavramının özel hukuktaki kapsamı ve anlamı üzerinden, şirketler hukukunda ve özellikle limited şirketlerde ortağın şirkete karşı bağlılık yükümlülüğünü konu edinmektedir. Genel ve soyut bir kavram olan bağlılık yükümlülüğü, TTK m. 613'te sır saklama yükümlülüğü, iş fırsatı öğretisi ve şirketle rekabet yasağı ile somutlaştırılmaktadır. Ortağın şirkete karşı ifa etmekle yükümlü olduğu bu unsurlarda...

ŞH172 Şirketler Hukukunda Neler Değişti ? (6455 ve 6495 Sayılı Kanunlarla Yapılan Değişikliklere, Yeni Sermaye Piyasası Kanunu'na Göre Güncellenmiş ve Genişletilmiş) Soner ALTAŞ 2014/04 7. Baskı, 424 Sayfa ISBN 978-975-02-2855-1 1 Temmuz 2012 tarihinde yürürlüğe giren 6102 sayılı yeni Türk Ticaret Kanunu, yarım asrı aşkın bir süredir uygulanmakta olan 6762 sayılı eski Türk Ticaret Kanunu'nun Şirketler Hukukuna ilişkin düzenlemelerini neredeyse baştan sona değiştirmekte ve birçok alanda yenilikle...

ŞH236 Şirketler Topluluğu Sorumluluk Hukuku Yrd. Doç. Dr. İrfan AKIN 2014/04, 360 Sayfa Ciltli ISBN 978-975-02-2864-3  Şirketler topluluğu sorumluluk hukuku, şirket tüzel kişiliği etrafında şekillenen klasik sorumluluk yapısının ötesinde, hâkim şirketin sorumluluğunu öngörmektedir. Şirketler hukukunun özel bir dalı olan ve 6102 sayılı TTK ile ilk defa hukuk hayatımıza giren şirketler topluluğu hukuku, içerisinde bulunduğu hukuk dalının temel kabullerine aykırı, yeni bir sorumluluk sistemi getirm...